Talentmanagement
Was sind die Schritte vor Arbeitsbeginn?
Nachdem Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, führen wir zwei Vorstellungsgesprächsstufen durch, um Ihre Erfahrung, Englischkenntnisse und andere Faktoren zu bewerten. Bei Erfolg fügen wir Sie unserem System hinzu und senden Ihren Lebenslauf an Kunden. Wenn alles mit ihren Bedürfnissen übereinstimmt, erhalten Sie eine Firmen-E-Mail und gehen zu einer 5-tägigen (40-Stunden) Probezeit über. Nach erfolgreichem Abschluss beginnen Sie Ihre volle Rolle.